说。”
Laura很快被派到东北地区出差去了。很严重的违规事件,人数众多,情节严重,前所未闻,其他人不一定能搞得定,必须要她这身经百战、经验丰富的老将出马才可以——营销副总这样跟她讲的,并且附耳说道:“这正是向高层显示本事的时候,可不能说丢不下儿子,赶紧出发是要紧。”
Grace也和颜悦色的对她讲了这件事。并且拜托她一定要将这件事处理好。Monica需要留下来处理劳动监察大队这件事,这次就不能随她去。Laura不疑有他,回去将家里安顿好,带着Tina和Susan,雄赳赳气昂昂的出差去了。
但是,她虽然身在千里之外,也还是运筹帷幄,远程操控着这批员工们。
Monica第二次拜访Lewis的事情,她已经知道了。拜访Sue的事情,她也知道了。她在群体里挨个问过一遍,谁还被拜访了?趁早说出来,好想对策。Delia本来就心智不坚,没什么主见,也没有其他人那么旺盛的斗志,一时被Monica所感召,就连底都托了出来。如今Laura在群里这样问,她想起以往Laura就不怎么待见她,要是知道她说了出去,不定会怎样骂她、丢她的人;又想起Monica叮嘱过她保密,免得被人记恨和报复的话,所以就更加沉默下来,任凭群里说的多热闹都不发一言。有人问到她有没有没在次拜访,她也只说没有。
不同于Lewis一心听Laura指挥、对她完全信任的死心眼,Sue是有些精明和活泛的。Monica对她说的那些话,她拿来跟Laura说的那些对照,一时分不出真伪,便在群里讲出来,让大家讨论的同时,也让那个Laura说说话。
Laura当然是没有参加会议的。对于Sue转述的这番话在群里引发的讨论,她一开始是否决的,说自己在公司这么多年,Grace的想法和公司的一些考虑还是很清楚的。公司根本就没有诚意和大家协商解决,只不过是想为他们争取一些证据和赢面,根本就不要理就好了,让劳动监察大队“判”就好了。
可是人们已经被Sue的话语和分析勾起了好奇心,觉得既然有两条解决问题的通道,为什么一定要和公司死磕到底呢?大家充其量只是为了一份糊口的工资而已,公司如果愿意给,不是很好的事情吗?
一时间,这种说法得到了很多人的响应和支持。Laura有些无奈,她心想如果一味的阻止,反而令人起疑,干脆让他们去商量好了。于是便跟众人商量好,如果愿意去和公司商量沟通的,可以去,但是诉求得统一:重新返回工作岗位,并且补偿待业这段时间的经济损失。
赵慕慈这边也在持续和这些前员工们做着沟通和动员。终于在一个周四的上午,二十名员工重新来到了公司,来到了以往用来培训的会议教室。Grace和Monica、HR副总、Tony,以及劳动监察大队的两位政府工作人员也来到了现场,参加这样一场别开生面的面对面沟通会。
在由谁去参会这件事上,Laura本来的意思是,还是让大头、黑胖、妮可三个人代表一下去参加好了。但是Sue觉得黑胖太听Laura的话,妮可与大头没什么脑子,不想被这三个人代表,就暗地里怂恿所有人都去参加。所以虽然说好的是这三人代表二十人与公司会谈的,结果当天早上,所有人都涌到了公司,三个人面对着剩下的十七个人,面面相觑,什么话都不好说出来,最后妮可讲了一句:“既然……都来了,那就一起进去吧。”
所以二十人全部来参会了。Monica本来在琢磨着怎么拿下这三人,一看人都来了,心中窃喜,心想这不是老天帮忙吗?立刻与Grace在电脑上讨论起来。
而这位劳动监察大队的政府工作人员,则是Monica提议去请过来的。俗话说百闻不如一见,与其花时间整理照片材料录音等材料来说明这次沟通的诚意和情况,不如请他们来亲眼看一看。
在和劳动监察大队沟通这个环节,Monica有去联系GR部门的人,问他们能否提供一些联络上的协助。GR口头自然是答应的很好的。但事后往往没有回音。如果去追问,他们理由可多了,不是这个事忙的不可开交,就是那个事耽搁了,完了和颜悦色,十分抱歉的请她再等等。
Monica翻翻白眼,心想这美资外企中的GR部门,行事做派比旧中国的衙门还要有派头,Bruce更像旧中国时期的衙门头,而非一位外企高管。她索性跟Grace禀明情况,自己去努力,好在以往也有和政府机关打交道的经验。
Monica亲自去劳动监察大队说明情况,邀请他们派员来参加这次的见面恳谈交流会。听了她的建议之后,工作人员说他们研究商量一下,三天后给答复。本来想着劳动监察大队工作繁忙,也没报什么希望,没想到他们居然答应派两名工作人员参加这次恳谈会,只是时间上可能只有一个小时最多。Monica很是高兴,对Grace说了这个情况,Grace也觉得很好。